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Votre programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) est un service confidentiel de soutien pouvant vous aider à entreprendre une démarche pour effectuer un changement.
 
 
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Morneau Shepell
Woman walking on the beach, leaving footsteps in the sand.

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Votre programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) est un service confidentiel de soutien pouvant vous aider à entreprendre une démarche pour effectuer un changement.
 
Woman walking on the beach, leaving footsteps in the sand.

Faites vos premiers pas vers le changement.

Notre programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) vous propose, à vous et votre famille, un soutien immédiat et confidentiel pour vous aider à résoudre des problèmes touchant le travail, la santé et la vie, afin d’améliorer votre situation. Laissez-nous vous aider à trouver des solutions afin que vous puissiez atteindre vos objectifs, quels que soient votre âge ou l’étape où vous en êtes dans votre vie. Nous aidons des millions de personnes partout dans le monde à mener une vie saine, heureuse et productive.

Prêt à commencer? Vous pouvez ouvrir une session ou chercher votre organisation pour accéder plus rapidement à vos ressources et à vos outils.
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    Vous ne savez pas quel est le nom de votre organisation? Il peut s’agir de votre employeur, de votre syndicat, de votre province, de votre État, ou d’une association à laquelle vous appartenez.

    Si vous n’êtes pas encore certain, naviguez en tant qu’invité ou composez le 1 844-880-9137

    Pourquoi les membres utilisent-ils le programme?

    Toujours

    Toujours confidentiel

    L’accès au programme et son utilisation sont entièrement confidentiels. Personne, pas même votre employeur, vos collègues ou les membres de votre famille, ne saura que vous l’avez utilisé, à moins que vous n’en parliez vous-même.
    L’aide

    L’aide dont vous avez besoin

    Vous allez avoir un enfant ou vous achetez une nouvelle maison? Vous désirez améliorer votre relation ou mieux gérer votre stress? Nous avons les ressources et les outils pour vous aider, quel que soit l’enjeu.
    L’aide

    L’aide dont vous voulez

    Obtenez le soutien qui convient à votre mode de vie et au type de service avec lequel vous êtes à l’aise. Choisissez parmi nos programmes en ligne, ou obtenez une consultation par téléphone, par clavardage, et plus encore.
    Disponible

    Disponible partout, en tout temps.

    Vous êtes constamment en mouvement, passant de votre ordinateur à votre téléphone en un clin d’œil. Nous vous proposons un accès confidentiel à des services de soutien, où que vous soyez et où que vous alliez.
    Choisissez

    Choisissez votre type de soutien

    Lorsque vous avez trouvé le type de soutien qui vous convient, vous pouvez immédiatement amorcer votre démarche en ligne. En quelques minutes, vous serez prêt à faire vos premiers pas vers le changement.
    Gratuit

    Gratuit

    Le programme est gratuit. Il s’agit d’un avantage offert par votre employeur, votre assureur, votre association ou une tierce partie.
    Accueil
    • Accueil
    • mes services
      Vous devez vous identifier ou dites-nous votre organisation pour afficher vos services.
      Votre organisme est intéressé à offrir ces services?
      • Le counseling
      • Le soutien financier
      • Le soutien juridique
      • Le soutien en nutrition
      • Le soutien familial
      • L’encadrement de la santé
      • Les services de naturopathie
      • Encouragement à la mise en forme
    • santé et mieux-être

      Votre bien-être physique et mental influe sur nombre d’aspects de votre vie quotidienne. Plus vous en savez, mieux vous vous sentez.

      • Diversité et inclusion (articles 7)
      • Ressources sur le COVID-19 (articles 46)
      • Bien-être émotionnel (articles 21)
      • Santé mentale (articles 34)
      • Famille et relations interpersonnelles (articles 21)
      • Dépendances (articles 27)
      • Maladies et affections (articles 3)
      • Bien-être physique (articles 13)
    • carrière et milieu de travail

      Laissez-nous vous aider à gérer votre carrière, à améliorer vos relations au travail et à bien équilibrer votre vie professionnelle et personnelle.

      • Santé et attitude (articles 53)
      • Composer avec le changement au travail (articles 20)
      • Gestion du temps (articles 22)
      • Stress/épuisement professionnel (articles 28)
      • Événements traumatisants (articles 17)
      • Cheminement professionnel et formation continue (articles 33)
      • Conflit et communication (articles 50)
      • Congé autorisé (articles 9)
    • sécurité financière

      On a tous besoin d’un petit coup de pouce pour comprendre et gérer nos finances. Grâce à nos articles informatifs, nos ressources et nos outils, vous pourrez acquérir de précieuses connaissances qui favoriseront votre mieux-être financier.

      • Planification financière (articles 19)
      • Gestion des dettes et du crédit (articles 9)
      • Établissement d’un budget (articles 24)
      • Placements (articles 4)
      • Retraite (articles 13)
      • Informations d’ordre juridique (articles 8)
      • Fiscalité (articles 3)
      • Immobilier ou hypothèques (articles 7)
    • événements de la vie

      Renseignez-vous sur une multitude de sujets afin de traverser les événements de la vie et les périodes de changement en toute sérénité.

      • Composer avec le décès d’un proche (articles 5)
      • La planification de la retraite (articles 8)
      • Vivre avec une invalidité ou une maladie grave (articles 15)
      • Se séparer/divorcer (articles 9)
      • Le rôle parental (articles 37)
      • L’achat ou la vente d’une maison (articles 5)
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      • Avoir un bébé (ou l’adopter) (articles 13)
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    La vie à la retraite

    Mettre en signet

    Couple, lecture, magazine, ensembleLa retraite n’est pas ce qu’elle était. Les Nord-Américains peuvent maintenant s’attendre à vivre au moins 20 à 30 ans au-delà de 65 ans, et ils comptent bien profiter pleinement de ces années. Pendant cette période de leur vie, ils font du bénévolat et du mentorat, voyagent, retournent aux études et travaillent. Des études révèlent que 53 pour cent des Canadiens et 31 pour cent des Américains continueront de travailler d’une façon ou d’une autre une fois retraités, et certains d’entre eux envisagent même de démarrer leur propre entreprise au moment de la retraite.

    Avez-vous commencé à planifier votre retraite?

    Avoir les moyens

    L’aspect sans doute le plus important de la planification de la retraite consiste à vous assurer d’être prêt financièrement à cette étape de votre vie. La plupart des experts financiers s’entendent pour dire que les éléments clés d’une retraite confortable sont les suivants :

    • Hypothèque payée. Vous pourrez utiliser l’argent qui était autrefois consacré au paiement de votre maison à différentes fins, notamment pour continuer à investir pour les années à venir, pour payer vos voyages et vos activités et même pour démarrer une entreprise. Le fait d’être propriétaire de votre maison constitue par ailleurs un filet de sécurité financier.
    • Plusieurs sources de revenu. Si vous bénéficiez de plusieurs sources de revenu, par exemple des rentes des régimes d’État, des placements, de l’épargne personnelle, des revenus de location, une rente au titre d’un régime de retraite d’employeur ou un salaire tiré d’un emploi à temps partiel, vous pourrez non seulement vivre en toute tranquillité d’esprit, mais aussi tenir le coup en cas de ralentissement économique.
    • Budget de retraite réaliste. Le retraité canadien moyen dépense environ 2 400 $ par mois tandis que son homologue américain en dépense 3 700 $ (en incluant les primes d’assurance maladie). Pour savoir si ces chiffres sont réalistes compte tenu de votre situation, essayez de vivre avec ce montant pendant six mois avant la retraite.

    Avoir un but

    Même si vous jouissez d’une bonne sécurité financière, rien ne garantit que vous serez heureux à la retraite. Tout dépend de ce que vous faites de votre temps. Voici quelques conseils qui vous aideront à planifier en fonction du but que vous vous êtes fixé :

    • Définissez votre vision de la retraite. Pendant 30 ou 40 ans, votre travail a probablement contribué en grande partie à définir votre identité. Contre toute attente, il pourrait être traumatisant de laisser cette partie de vous-même derrière. Vous pourriez être prêt à mettre une croix sur le stress, les déplacements quotidiens et les longues journées de travail, mais vouloir continuer d’être stimulé mentalement et d’éprouver une satisfaction à savoir que vous apportez une contribution utile. Comment vous définirez-vous à la retraite? 
    • Établissez des objectifs. Pour continuer à envisager l’avenir avec enthousiasme, il faut établir des objectifs. La retraite est la période idéale pour entreprendre finalement l’écriture de ce roman, faire un voyage en voiture dans tout le pays, devenir un artiste à temps plein, démarrer votre propre entreprise ou même réorienter votre carrière.
    • Ayez une conversation avec votre partenaire ou votre conjoint. Vous avez peut-être des idées différentes à propos de la retraite que vous envisagez, et vous devez peut-être parler de votre vision de l’avenir ensemble.
    • Jetez de nouvelles bases avant la retraite. Une fois que vous aurez défini votre vision de la retraite et établi de nouveaux objectifs, il serait bon de commencer à façonner la vie que vous souhaitez mener pendant que vous travaillez encore. Par exemple, jetez les bases de votre nouvelle entreprise, impliquez-vous dans la collectivité ou apprenez une nouvelle langue en vue des voyages que vous avez planifiés.
    • Pensez à vos relations sociales. Tirer sa référence semble peut-être un moment de bonheur, mais le travail permet de nouer des liens sociaux et amicaux importants. Commencez à élargir votre cercle social, ce que vous pourriez faire en adhérant à des associations professionnelles et à des clubs ou en faisant du bénévolat, et prévoyez des façons de rester en contact avec d’anciens collègues.
    • Demeurez actif. Une bonne santé est sans doute l’élément le plus important d’une retraite heureuse et satisfaisante. En vieillissant, il est primordial de demeurer actif physiquement pour préserver notre force, notre endurance, notre souplesse et notre équilibre, et pour maintenir un poids santé et une bonne santé mentale.
    • Maintenez votre vivacité d’esprit. Peu importe l’âge, le cerveau a besoin d’être stimulé.  Suivre des cours, que ce soit pour apprendre une nouvelle langue ou découvrir un nouveau passe-temps, contribue à maintenir la vivacité d’esprit et constitue un excellent moyen de faire de nouvelles connaissances. Ouvrez le journal et remplissez la grille de mots croisés du jour, ou faites des casse-têtes ou jouez à des jeux en ligne pour conserver votre agilité mentale. Ne cessez pas d’apprendre.

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