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Votre programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) est un service confidentiel de soutien pouvant vous aider à entreprendre une démarche pour effectuer un changement.
 
 
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Morneau Shepell
Woman walking on the beach, leaving footsteps in the sand.

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Votre programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) est un service confidentiel de soutien pouvant vous aider à entreprendre une démarche pour effectuer un changement.
 
Woman walking on the beach, leaving footsteps in the sand.

Faites vos premiers pas vers le changement.

Notre programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) vous propose, à vous et votre famille, un soutien immédiat et confidentiel pour vous aider à résoudre des problèmes touchant le travail, la santé et la vie, afin d’améliorer votre situation. Laissez-nous vous aider à trouver des solutions afin que vous puissiez atteindre vos objectifs, quels que soient votre âge ou l’étape où vous en êtes dans votre vie. Nous aidons des millions de personnes partout dans le monde à mener une vie saine, heureuse et productive.

Prêt à commencer? Vous pouvez ouvrir une session ou chercher votre organisation pour accéder plus rapidement à vos ressources et à vos outils.
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    Vous ne savez pas quel est le nom de votre organisation? Il peut s’agir de votre employeur, de votre syndicat, de votre province, de votre État, ou d’une association à laquelle vous appartenez.

    Si vous n’êtes pas encore certain, naviguez en tant qu’invité ou composez le 1 844-880-9137

    Pourquoi les membres utilisent-ils le programme?

    Toujours

    Toujours confidentiel

    L’accès au programme et son utilisation sont entièrement confidentiels. Personne, pas même votre employeur, vos collègues ou les membres de votre famille, ne saura que vous l’avez utilisé, à moins que vous n’en parliez vous-même.
    L’aide

    L’aide dont vous avez besoin

    Vous allez avoir un enfant ou vous achetez une nouvelle maison? Vous désirez améliorer votre relation ou mieux gérer votre stress? Nous avons les ressources et les outils pour vous aider, quel que soit l’enjeu.
    L’aide

    L’aide dont vous voulez

    Obtenez le soutien qui convient à votre mode de vie et au type de service avec lequel vous êtes à l’aise. Choisissez parmi nos programmes en ligne, ou obtenez une consultation par téléphone, par clavardage, et plus encore.
    Disponible

    Disponible partout, en tout temps.

    Vous êtes constamment en mouvement, passant de votre ordinateur à votre téléphone en un clin d’œil. Nous vous proposons un accès confidentiel à des services de soutien, où que vous soyez et où que vous alliez.
    Choisissez

    Choisissez votre type de soutien

    Lorsque vous avez trouvé le type de soutien qui vous convient, vous pouvez immédiatement amorcer votre démarche en ligne. En quelques minutes, vous serez prêt à faire vos premiers pas vers le changement.
    Gratuit

    Gratuit

    Le programme est gratuit. Il s’agit d’un avantage offert par votre employeur, votre assureur, votre association ou une tierce partie.
    Accueil
    • Accueil
    • mes services
      Vous devez vous identifier ou dites-nous votre organisation pour afficher vos services.
      Votre organisme est intéressé à offrir ces services?
      • Le counseling
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      • Le soutien en nutrition
      • Le soutien familial
      • L’encadrement de la santé
      • Les services de naturopathie
      • Encouragement à la mise en forme
    • santé et mieux-être

      Votre bien-être physique et mental influe sur nombre d’aspects de votre vie quotidienne. Plus vous en savez, mieux vous vous sentez.

      • Diversité et inclusion (articles 7)
      • Ressources sur le COVID-19 (articles 46)
      • Bien-être émotionnel (articles 21)
      • Santé mentale (articles 34)
      • Famille et relations interpersonnelles (articles 21)
      • Dépendances (articles 27)
      • Maladies et affections (articles 3)
      • Bien-être physique (articles 13)
    • carrière et milieu de travail

      Laissez-nous vous aider à gérer votre carrière, à améliorer vos relations au travail et à bien équilibrer votre vie professionnelle et personnelle.

      • Santé et attitude (articles 53)
      • Composer avec le changement au travail (articles 20)
      • Gestion du temps (articles 22)
      • Stress/épuisement professionnel (articles 28)
      • Événements traumatisants (articles 17)
      • Cheminement professionnel et formation continue (articles 33)
      • Conflit et communication (articles 50)
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    Le droit de la famille au Canada : les contrats de mariage

    Mettre en signet

    Si vous songez à vous marier au Canada, il existe certains aspects juridiques que vous devriez connaître.

    Lorsque deux personnes décident de se marier, les lois régissent les conditions formelles d’un mariage valide, les autorisations aux membres du clergé, les licences de mariage, l’âge requis, le consentement des parents, la dispense de consentement et les sanctions en cas de non-respect des lois. La loi détermine aussi les restrictions au mariage.

    Les mariages à l’étranger pourraient être reconnus par certaines juridictions, selon les lois en vigueur. Il pourrait y avoir des circonstances pour qu’un mariage à l’étranger ne soit pas reconnu (par exemple, un mariage polygame).

    Certaines personnes pourraient marier un citoyen canadien dans le but d’obtenir le droit d’entrer au pays. Ces soi-disant mariages de convenance pourraient avoir des implications à la fois au niveau du droit familial et du droit de l’immigration. En général, la cour reconnaît la validité de ces mariages, pourvu que les deux futurs mariés, au moment de la cérémonie, soient pleinement conscients de la nature et de la qualité de cet acte. Cependant, cela ne veut pas dire qu’il respecte les exigences de l’immigration. Pour de plus amples renseignements sur les exigences des services d’immigration, veuillez consulter le site Web du gouvernement du Canada.

    Les contrats de mariage

    Avant de se marier, les futurs mariés pourraient vouloir signer une entente détaillant le partage des biens dans l’éventualité d’une rupture. Le contrat de mariage, souvent appelé entente prénuptiale, peut être rédigé et signé avant ou après la célébration du mariage. Selon la province ou le territoire, il peut comporter des exigences formelles (par exemple, entente écrite, signatures, témoins) qui rendront le contrat valide. Un contrat de mariage peut établir les obligations des conjoints durant le mariage, au moment de la séparation, de l’annulation ou du divorce ou le partage des biens en cas du décès de l’un des conjoints.

    Ces types de contrats régissent habituellement les biens et les avoirs et n’abordent pas des questions ultérieures telles que les droits de garde et de visite ainsi que l’obligation d’apporter un soutien. Ces points doivent être déterminés par la cour et toute clause à cet effet pourrait être déclarée nulle puisqu’elle contreviendrait aux lois en vigueur. Dans le cas d’une rupture de mariage, au moment de décider la pension alimentaire devant être accordée au conjoint, la cour pourra prendre en considération les termes du contrat de mariage. Il est recommandé de demander à un avocat ou à un notaire de rédiger votre contrat de mariage.

    Le droit familial a des implications sérieuses pour les conjoints et leurs enfants, avant, durant et après le mariage. En matière de droit, il est toujours préférable d’obtenir les conseils judicieux d’un avocat et, lorsqu’il s’agit de droit de la famille, il est recommandé de consulter un avocat spécialisé dans ce domaine.

    De plus, chaque province ou territoire offre de nombreuses sources de consultation et d’information en matière de droit. En vous renseignant le mieux possible sur les procédures concernant les divers problèmes, vous éviterez des litiges et des frais.

    Avant de vous adresser à un tribunal, particulièrement dans le cas d’une relation, vous pourriez vouloir considérer d’autres options et parler de votre problème à un conseiller familial, un travailleur social, un médecin ou un professionnel de la santé.

    Veuillez prendre note que cet article fournit, à titre de référence seulement, des renseignements généraux au sujet de certaines applications du droit de la famille au Canada. Comme ces renseignements ne couvrent pas toutes les lois et tous les règlements pouvant s’appliquer aux circonstances, ils ne doivent en aucun cas être considérés comme un avis juridique ou servir d’argument à une situation de fait. Les auteurs et-ou éditeurs de ce site déclinent toute responsabilité à l’égard de toute inexactitude, omission ou déclaration ayant pu induire en erreur. Avant d’entreprendre toute réflexion ou démarche touchant le droit de la famille au Canada, il vous est fortement recommandé de consulter un professionnel dans ce domaine.

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